Østhavet
6 minutter lesetid

57 søkere til NAV-stillinger i Vardø

Obs! Artikkelen er mer enn ett år gammel.
VILLE LÆRE: Høyre på besøk hos ASVO. Stortingspolitiker Heidi Nordby Lunde og ordførerkandidat i Vardø, Christine Nilssen synes det var interessant å høre på erfaringene til Anita Brækkan Remme og Asbjørn Johansen. Alle foto: Magne Henriksen

Høyres ordførerkandidat i Vardø, Christine Nilssen, kunne vise til vellykkede statlige etableringer i byen, da hun hadde besøk av stortingspolitiker Heidi Nordby Lunde. Virksomhetene har heller ikke problemer med å rekruttere folk, hverken fra lokalsamfunnet eller fra andre plasser.

Saken fortsetter etter annonsen
ANNONSE

Valgkampen har startet og selv om det er lokale politikere som skal velges til kommunestyrer og fylkesting, er også de sentrale stortingspolitikerne på turneer land og strand rundt. Mandag denne uken hadde Høyres lokale ordførerkandidat besøk av Heidi Nordby Lunde som sitter i Arbeids- og sosialkomiteen på Stortinget for Høyre. Siden politikeren jobber med området arbeid og sosial, ble det lagt opp til møter på ASVO og NAV Lønnsgaranti i Vardø.

Politikeren sier hun vil lære mer om hvordan systemene fungerer og hva som kan endres.

PRODUKSJON: Vekstbedriften holder god produksjon og er en viktig del av næringslivet i kommunen.

Besøkte ASVO

Første stopp for politikeren var ASVO. Vekstbedriften legger til rette for å skape arbeidsplasser for yrkeshemmede, samt at de tilbyr tiltak til folk som er til utredning hos NAV. Bedriften har også hatt ansvar for å gi et arbeidstilbud til unge mennesker som har aktivitetsplikt når de mottar trygd hos NAV. Leder på ASVO i Vardø, sier at de har hatt litt utfordringer med de som har aktivitetsplikt. De har hatt tilfeller der de unge som skal være på jobb hos dem, ikke dukker opp. Blant annet går det på kapasiteten til å følge dem opp og gi dem meningsfylte oppgaver.
ASVO har ulike verksteder der de produserer ting for salg, reparerer ting og tar imot bestillinger på ulike oppdrag. De har en egen butikk der de selger produktene de produserer og mye annet. De er opptatt av å være en vanlig bedrift i byen, som gir et tilbud det er bruk for i Vardø. Nordby Lunde tok med seg innspillene hun fikk fra Asbjørn Johansen og Anita Brækkan Remme.

NYE KOMMER, OG NOEN GÅR: NAV lønnsgaranti skal omstilles til et nytt ansvarsområde. Fra 2022 skal kontoret jobbe med sykepenger. Lis Evelyn Johnsen (stående i midten) og Rudolf Vardemann blir ikke med videre. Hanne Kofoed sier det er god stemning på jobben. Nå gleder de seg til å få flere nye kolleger. Heidi Nordby Lunde synes det er viktig å vise til at det har vært vellykkede statlige etableringer i Vardø.

Skifter ansvar
På NAV lønnsgaranti kom politikerne til en bedrift der mye spennende er på gang. Snart skal seks nye ansatte være på plass. Virksomheten skal gradvis omstille seg til et nytt ansvarsområde. NAV Lønnsgaranti ble lokalisert til byen på begynnelsen av 2000-tallet, da også Kontoret for Voldsoffererstatning ble lagt til byen. De ansatte jobber med lønnskrav fra ansatte etter bedrifter som har gått konkurs.

Saken fortsetter etter annonsen
ANNONSE

Bakgrunnen var at regjeringen flyttet ut statlig virksomhet fra Oslo for å skape et bredere arbeidsliv i enkelte distriktskommuner som hadde tapt mange arbeidsplasser. Etter nye omorganiseringer i NAV, er det nå besluttet at NAV skal legge ansvaret for sykepenger til Vardø. I vår ble det lyst ut seks stillinger på kontoret. De skal starte opp arbeidet med å bygge opp det nye ansvarsområdet når de begynner på kontoret i oktober.

Stortingspolitikeren lurte på hvordan det var å skulle starte på noe nytt.
– Noen synes det er spennende. Men det er utfordrende å bygge opp noe nytt. Men vi skal stå i det, og lære oss noe nytt, sier Hanne Kofoed. Hun sier at de gleder seg til å få nye kolleger.
Det var hele 57 stykker som søkte på stillingene, og av disse ble 20 innkalt til intervju. Fem av de seks ansatte er fra Vardø.

Forlater virksomheten

Heidi Nordby Lunde sier at hun er opptatt av hvordan det går med de tunge omstillingene som NAV har vært igjennom, siden NAV berører så mange.
– NAV er jo ryggraden i velferdssystemet vårt. Det må fungere for folk og for saksbehandlerne som jobber her. Når Stortinget vedtar endringer, vil det gå utover de ytterste spissene. Mange er avhengige av NAV, og det er viktig at det fungerer. det er et krevende og viktig område, sier Nordby Lunde.
Rudolf Vardemann og leder for NAV Lønnsgaranti, Lis Evelyn Johnsen, er de som forlater lønnsgarantien nå. De blir ikke med på omstillingen til sykepenger. Johnsen har fått ei stilling i politiet, mens Vardemann drar til Sarpsborg der han forsetter å jobbe i NAV Lønnsgaranti.
Vardemann har jobbet på NAV Lønnsgaranti i Vardø i 14 år, slik at han har vært med på oppbyggingen av kontoret. Han forteller at det har vært krevende, men at de har klart å bygge opp kompetansen her i Vardø. Det mest krevende er at mange slutter i jobben etter et par år, slik at de ofte må lære opp nye folk. Men han sier at de også har hatt folk som har jobbet her i mange år.
Nordby Lunde synes det er bra at det går an bygge opp statlige bedrifter som voldsofferkontoret og NAV Lønnsgaranti ute i distriktene.